Hoofdstuk 2

welke mechanismen of voorwaarden maken een geordende samenleving mogelijk?

Een selectieve inperking van de handelingsmogelijkheden van sociale actoren. = globale richtingaanwijzer voor het samenhandelen

Regels die bindend voorschrijven hoe men in een bepaalde sociale relatie heeft te handelen, dus wat wel en niet moet of kan

De plaats die iemand inneemte binnen een sociale relatie (of binding, verbrand of netwerk) in verhouding tot anderen

Juridisch afdwingbaar

Niet juridisch afdwingbaar

Regel die positiebekleder moet volgen

Geheel van verwachtingen over het handelen van een positiebekleder

Complementaire sociale rollen, dus elkaar aanvullende sociale verwachtingen over het handelen van positiebekleders, structureren het samenhandelen

Komt neer op een gestructureerd sociaal verkeer tussen sociaal ongelijken

Het bestaan van een asymmetrie of hiërarchie tussen individuele of collectieve actoren.

Sociaal ongelijke verdeling of distributie van schaarse en algemeen hooggewaarde zaken als inkomen of vermogenstitels (economisch kapitaal), diploma’s (onderwijskapitaal) en macht (organisatiegebonden beslissingskapitaal)

Het vermogen om voor andere leden van een organisatie bindende beslissingen te formuleren of beslissingen die zij tot uitgangspunten of premisse van hun handelen moeten nemen

Hoger en lager gelegen sporten of treden binnen de verdeling van schaarse en hooggewaardeerde zaken

Het bewegen van individuen op de sociale ladder

Individuele levensloop en nagaan of iemand sociaal stijgt, daalt… in eigen leven

Individu vergelijken met ouders, oudere generaties en kijken of ze het beter doet of gelijkaardig.

Mensen organiseren zich collectief, samen sta je sterken bv vakbonden

Goede naam hebben in bv bedrijf of in groep.

De ongelijke waardering en behandeling van individuen of sociale actoren.

Het innemen van uiteenlopende posities binnen de verschillende hiërarchische dimensies die sociaal aanzien, prestige of status definiëren

De onzekerheid bij statusinconsistente individuen over hun sociale appreciatie en behandeling

De objectieve sociale ongelijkheid in een nationale of regionale sml.

Groep van sociale posities die binnen de objectieve dimensie van sociale ongelijkheid op min of meer dezelfde hoogte zitten

De opdeling van een maatschappij, vanuit het oogpunt van de objectieve sociale ongelijkheid, in onderling ongelijke lagen van vergelijkbare sociale posities.

Een sociaal stratum van onderling vergelijkbare groepsposities

Een beroepspositie binnen een bepaalde klasse

Een relatief duurzaam sociaal stratum van huishoudens die vergelijkbaar zijn vanuit het oogpunt v/d objectieve sociale ongelijkheid

De positie van een leefeenheid binnen een bepaalde klasse.

Een geslachts- en etnisch gebonden stratificatie die met de klassenongelijkheid interfereert

Meerdere landen

1 land op zichzelf

Het totaal aan hulpmiddelen dat beschikbaar is voor (individuen in) een gemeenschap om de sociale organisatie vorm te geven

De transnationale verwevenheid van de effecten van de objectieve sociale ongelijkheid in rijke landen met haar krassere tegenhanger in armere regio’s of natiestaten.

Een sociaal verband waarbinnen een zeker wij-gevoel leeft vanwege gemeenschappelijk cultureel erfgoed

Al gevestigde etnische meerderheid

Etnische minderheidsgroep, meestal onderaan sociale ladder, lager inkomens, scholing, minder macht

De opdeling van een maatschappij in onderling ongelijke lagen die worden bevolkt door uiteenlopende etnische groepen.

Veelvormige objectieve sociale ongelijkheid tussen mannen en vrouwen

Koken, schoonmaken, wassen

Mannen en vrouwen op de werkvloer zien elkaar wel, maar hebben andere manieren van werken, van communiceren, van omgaan met vooroordelen en van sociaal wenselijk gedrag

Topfuncties niet vaak bekleed door vrouwen

Duurzame mannelijke overheersing in sml

Biologische, anatomische en hormonale versch tussen ♀en ♂

Gevarieerde en complexe arrangementen tts ♀en ♂ die de organisatie van de reproductie, seksuele arbeidsdeling en culturele definities van vrouwelijkheid en mannelijkheid omvatten

Sociaal dominante definitie van mannelijkheid en vrouwelijkheid of geslacht identiteiten

Sociale verhoudingen, verbanden en netwerken kneden ons individuele handelen en zelfs onze persoonlijkheid en biedt ons anderzijds gunstige of nadeligere levenskansen

Drift- en affect controle

Bewust naleven van sociale verwachtingen

Persoonlijkheid sterk ingesteld op afhankelijkheid van anderen

Zelfcontrole wordt op een gecontroleerde manier versoepeld

Het zich eigen maken van wat eerst ‘ik-vreemd’ was

Een samenhandelen waarin een of meer belerende anderen een lerend individu sociaal maken, dus het vermogen tot samen handelen bijbrengen.

Sociale vaardigheden (kunnen) en weten (kennen) door sociaal gevestigden aan nieuwkomers overgedragen met het oog op hun algemene sociale functioneren of op hun functioneren binnen een meer specifiek sociaal verband.

Het proces waarbij iemand van iemand anders de zaken leert die nodig zijn om te kunnen samenleven zoals dat in die sml gangbaar is.

Gezin en familie zijn eerste belerende instanties

Omg waarin kind eerste levensjaren doorbrengt

Eerst verworven geheel van neigingen of disposities

Onderwijs brengt gericht en expliciet, op een georganiseerde of formele manier vaardigheden en kennis bij

Groep van gelijken

De sociaal geregelde verdeling (allocatie) van sociale posities over- of de toewijzing daarvan aan- individuen = onderwijs kwalificeert op een dubbele manier: direct voor beroepsposities op de arbeidsmarkt en indirect voor klassenpositie op de sociale ladder

Het bestendigen over generaties heen van de verschillen tss kassen of tss hoger en lager geplaatsten op de sociale ladder.

Socialisatieprocessen die naast of na de primaire en secundaire socialisatie plaatsvinden

Vooraf leren met het oog op het gewenste lidmaatschap van een sociaal verband waarbinnen men verder zal leren

We observeren onszelf door ogen van anderen, hoe zien anderen ons?

Het individuele zelfbeeld dat een antwoord geeft of de vraag ‘wie ben ik?’ (individuele zelfbeschrijving)

Een binnen een groepering of sociaal verband relatief sterk gedeeld wij-beeld

Een zij-beeld van een groepering of sociaal verband dat breed wordt onderschreven door niet-leden of buitenstaanders

Internaliseren van een collectieve identiteit, zodat ze onderdeel wordt van de persoonlijke identiteit

De neerslag van een mic van identificaties met niet naadloos op elkaar aansluitende collectieve identiteiten.

Selectieve uitvergroting van bepaalde groepskenmerken door binnen- en buitenstaanders

sociale en persoonlijke verschillen worden geminimaliseerd, gemeenschappelijke kenmerken worden uitvergroot-→ leidt tot verbeelde gemeenschap (vb nationalisme), in niet representatief

Sociaal verband of groepering identificeert zichzelf op een positieve manier door aan een ander collectie exact de omgekeerde, dus negatief gewaardeerde eigenschappen toe te schrijven.

Het voorstellen van een collectieve identiteit als wezenlijk of primordiaal voor alle leden van het betrokken collectief.

Het thematiseren van collectieve identiteiten binnen de publieke arena

Groep mensen met problemen geeft schuld daarvoor aan andere groep mensen